Nueva oportunidad laboral para los vecinos de Pinto. La empresa municipal Aserpinto va a poner en marcha un programa de empleo formación destinado a mejorar la cualificación profesional y facilitar la inserción laboral de vecinos desempleados de larga duración, mayores de 52 años.
Todo ello gracias a que la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid ha aprobado una subvención de 258.650 euros para el desarrollo de este programa.
«Este programa demuestra el compromiso del Ayuntamiento de Pinto por ofrecer una oportunidad laboral a aquellos vecinos que más lo necesitan. La intención es que, tras estos meses, muchos de los participantes puedan incorporarse de manera permanente a la plantilla de la empresa pública, dando un paso más en la construcción de una ciudad inclusiva, con oportunidades para todas las edades”, ha expresado el Alcalde de Pinto y Presidente de Aserpinto, Salomón Aguado.
La iniciativa, desarrollada en colaboración con la Oficina de Empleo, contempla la contratación de 10 alumnos-trabajadores bajo la modalidad de formación y aprendizaje, con una duración de 10 meses. La combinación de formación y empleo garantiza que los participantes adquieran experiencia y conocimientos útiles para su futuro profesional, no se trata solo de un contrato temporal, sino de una puerta abierta a la estabilidad laboral.
Una apuesta más por el empleo y la formación, que se suma a las que próximamente se pondrán en marcha desde el Área de Empleo del Ayuntamiento de Pinto, graciaa sa los programas de cualificación profesional y activación profesional de la Comunidad de Madrid, que benefician a más de una treintena de vecinos de Pinto.
Funciones y formación
Los participantes realizarán labores relacionadas con:
• Operaciones básicas en viveros y centros de jardinería.
• Operaciones básicas para la instalación y mantenimiento de jardines, parques y zonas verdes.
• Apoyo en viveros y centros de jardinería municipales.
Además, recibirán 490 horas de formación vinculada al certificado profesional AGAO0108, junto con formación complementaria, combinada con el desempeño de trabajo efectivo en distintas áreas de la empresa, con esta iniciativa buscamos devolver confianza y dignidad a quienes llevan demasiado tiempo fuera del mercado laboral, queremos que las personas mayores de 52 años encuentren en este programa un camino hacia un empleo estable y de calidad.
Condiciones de la oferta
Con esta oportunidad laboral se ofrece a los aspirantes un salario bruto mensual de 1.452 euros (incluida parte proporcional de pagas extraordinarias), en horario laboral de lunes a viernes, de 7:30 a 14:30 horas.
Está previsto que se inicie el próximo 1 de noviembre de 2025, tras el periodo de selección.
Proceso de selección
El proceso se llevará a cabo mediante valoración del Currículum Vitae, entrevista personal y, en su caso, prueba de selección. Los requisitos académicos son estar ne posesión del título de Graduado Escolar, ESO o Bachillerato. No es necesario experiencia previa en el sector y sí estar dado de alta como demandante de empleo en la Oficina de Empleo.
Las personas interesadas deberán presentar su candidatura en la Oficina de Empleo de Pinto, antes del 26 de septiembre.
